yerli araba fakirin sitesi oyun hilesi otomobil sitesi teknoloji sitesi magazin sitesi alexa hileleri ilksite zengin sitesi birincisite aksaray sondakika bilecik sondakika bolu sondakika artvin sondakika edirne sondakika hatay sondakika izmir sondakika kilis sondakika konya sondakika mersin sondakika ankara hastabakıcı kocaeli sondakika mugla sondakika rize sondakika yalova sondakika karabuk haberleri diyarbakir haberleri hakkari haberleri afyon haberleri duzce sondakika mardin haberleri ankara sondakika burdur haberleri kuşadası escort sakarya haberleri tokat haberleri trabzon haberleri kayseri sondakika adana haberleri antalya sondakika samsun haberleri amasya haberleri aydin haberleri ordu haberleri denizli haberleri mani sasondakika bursa haberleri webgelişim teknokentim teknolojiyi olaypara script indir warez script indir warez tema indir warez script tema indir warez theme indir ücretsiz warez theme indir ücretsiz script indir arayüzweb gaziantep haberleri gaziantep haber merkezi deneme testi
a
istanbul organizasyon evden eve taşımacılık, gaziantep organizasyon, gaziantep evden eve taşımacılık, evden eve taşımacılık, gaziantep evden eve taşımacılık, evden eve taşımacılık, gaziantep evden eve taşımacılık, gaziantep evden eve taşımacılık, gaziantep evden eve taşımacılık, gaziantep evden eve taşımacılık, evden eve nakliyat, gaziantep asansörlü taşıma, gaziantep evden eve taşımacılık, gaziantep organizasyon, gaziantep organizasyon, gaziantep organizasyon, gaziantep organizasyon, gaziantep organizasyon, gaziantep organizasyon, gaziantep palyaço,

Müracaat yapmayanlar 8 haftalık müsaadeden yararlanamayacak! Ek doğum müsaadesi müracaatlarında son gün

Çalışan annelerin ve anne adaylarının aylardır beklediği doğum müsaadelerini uzatacak olan düzenleme Resmi Gazete’de yayınlanarak yürürlüğe girmişti.

Düzenleme ile birlikte kamu ve özel dalda çalışan tüm annelerin doğum müsaadesi 24 haftaya çıkarılmıştı.

Doğum müsaadesini tamamlamış lakin 24 haftalık süreyi doldurmamış annelerin 8 haftalık ek müsaadeden yararlanabilmesi için müracaat yapması gerekiyordu.

Bu şahıslara, ek doğum müsaadesinden yararlanmak için 10 iş günü müddet tanındı.

Verilen müddet bugün doluyor.

Başvurular bugün mesaisi bitiminde sona erecek.

Anne adayları, gebeliğin 32. haftasında hekimden “çalışabilir” yahut “izinli” raporu alınarak, dilekçe ile patrona başvurabilir.

16 Ekim 2025 ve sonrasında doğum yapan ve 24 haftayı tamamlamayan annelerde ek müsaade kullanmak istediklerine ait bir dilekçeyle çalıştıkları kuruma müracaatta bulunabiliyor.

İşte doğum müsaadesi ile ilgili merak edilenler…

Kamu ve özel bölümde çalışan tüm annelerin doğum müsaadesini uzatan düzenleme kapsamında doğum müsaadesi müddeti doğumdan evvel 8 hafta, doğum sonrası 16 hafta olmak üzere toplam 24 haftaya çıkarıldı.

Beklenen doğum tarihinden 8 hafta öncesine kadar sıhhat durumunun çalışmaya uygun olduğunu tabip raporuyla belgeleyen bayanlar, isteği halinde doğumdan evvelki 3 haftaya kadar kurumunda çalışabilmekteydi. Düzenlemede bu mühletin 2 haftaya kadar çekilmesi ile doğum sonrası aktarılabilecek mühlet 1 hafta daha uzamış oldu.

Analık müsaadesi müddeti dolmuş fakat doğumun gerçekleştiği tarihten itibaren 24 haftalık süreyi 1 Nisan 2026 tarihi prestijiyle tamamlamamış olan çalışana talepleri halinde 8 hafta ek analık müsaadesi verilecek.

Düzenlemeyle özel dal çalışanlarının babalık müsaadesi memurlarda olduğu üzere 10 gün olacak.

Koruyucu aile olmanın teşvik edilmesi, kollayıcı aile sayısının artmasıyla daha fazla çocuğun aile yanında bakımının sağlanması, hami aileliğin çocuk muhafaza sistemindeki yerinin güçlendirilmesi ve gözetici aile ile çocuğun birbirine alışma sürecine takviye olunması maksadıyla bir yahut daha fazla çocuğa eşiyle birlikte yahut münferit olarak esirgeyici aile olanlara, çocuğun esirgeyici aile yanına teslim edildiği tarihten sonra isteği üzerine 10 gün müsaade verilecek.

YORUMLAR

s

En az 10 karakter gerekli

Gönderdiğiniz yorum moderasyon ekibi tarafından incelendikten sonra yayınlanacaktır.

Sıradaki haber:

Motosikletteki yangın, 4 katlı binayı ve girişteki iş yerini sardı

HIZLI YORUM YAP

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.